지적 장애가 있는 20대 여직원을 출근 첫날부터 성폭행한 혐의로 재판에 넘겨진 50대 사장이 1심 재판에서 실형을 선고받은 사실이 뒤늦게 알려졌다. 성범죄 이미지. 중앙포토 ━ 장애 여직원 성폭행…50대 남성, 1심 “징역 5년” 18일 법조계에 따르면 지난 1월 울산지법 제11형사부(이대로 부장판사, 이충원·이창건 판사)는 성폭력처벌법(장애인 강제추행·강간), 마약류관리법(향정) 위반으로 기소된 A씨(50대)에게 징역 5년을 선고했다. 40시간 성폭력 치료 프로그램 이수, 7년간 아동·청소년·장애인 관련 기관의 취업제한도 명령했다. 경남에 사는 A씨는 지난해 6월 자신의 가게 사무실에서 직원 B씨(20대)를 강제 추행한 뒤 모텔에서 성폭행한 혐의로 그해 9월 재판에 넘겨졌다. 이와 별개로 같은 해 8월 부산의 한 모텔에서 향정신성의약품 메스암페타민(일명 필로폰)을 투약한 혐의로도 기소됐다. ━ 출근 첫날부터 ‘나쁜 짓’…사무실·모텔서 범행 A씨는 B씨가 출근한 첫날부터 이 같은 범행을 저지른 것으로 조사됐다. A씨는 지난해 6월 9일 오전 7시쯤 사무실에서 청소 중이던 B씨를 소파에 앉힌 뒤, 강제 추행했다. 4시간 뒤인 오전 11시 7분쯤엔 한 숙박업소에서 B씨를 성폭행했다. 다음 날에도 A씨 범행은 계속됐다. 10일 오전 한 모텔에서 추행을 이어갔다. B씨가 저항하자 침대에 눕혀 손목을 잡고 저항하지 못하게 했다. A씨 범행은 “사장님이 나쁜 짓을 하고 성추행을 했다"는 B씨 말을 들은 엄마가 경찰에 신고하면서 드러났다. 성범죄 이미지. [중앙포토] ━ 女 “아르바이트 됐단 말만 믿고 갔는데…” B씨는 법정에서 “‘아르바이트 네가 확정됐다. 출근해라’고 해서 그 말만 믿고 갔는데 이렇게 하실 줄 상상도 못 했다”고 증언했다. 또 “(성폭행 당시) ‘당신의 딸뻘인데 어떻게 네이버 노동조합 구성원들이 19일 오전 경기 성남시 네이버 1784 사옥에서 최인혁 전 COO의 복귀를 반대하는 피케팅을 진행하고 있다.ⓒ데일리안 이주은 기자 "책임을 지지 않은 자 네이버로 돌아올 자격 없다.""동료의 죽음을 잊은 복귀, 우리는 불허한다."네이버가 신설하는 테크비즈니스 부문의 초대 대표로 최인혁 전 COO(최고운영책임자)를 내정하자, 노조가 이에 반대하며 시위를 진행하고 나섰다.지난 2021년 직장 내 괴롭힘에 대한 책임을 지고 사퇴한 인물이 복귀하는 것은 당시 사측의 재발방지 약속을 어기는 결정이라는 주장이다.오세윤 네이버 노동조합(공동성명) 지회장은 19일 오전 경기 성남시 네이버 1784 사옥에서 "함께 일하던 동료가 직장 내 괴롭힘으로 안타까운 선택을 했고 당시 저희는 이 사건을 명명백백하게 밝혀내고 다시는 이런 일이 없도록 하겠다고 다짐했다"며 "사측의 최인혁 전 COO 복귀 결정은 그간 네이버를 건강하게 만들기 위해 노력한 구성원들의 수고를 헛수고로 만드는 결정"이라고 비판했다.네이버는 지난 15일 보도자료를 통해 최수연 대표 직속의 테크비즈니스 부문을 신설하고, 초대 대표로 최 전 COO를 내정한다고 밝혔다. 최 전 COO는 1999년 네이버 창립 초기부터 개발 경영진으로 일했던 인물이다. 이해진 네이버 창업자 겸 이사회 의장과 삼성SDS 시절부터 함께해 온 그의 최측근으로 알려져 있다.이에 같은 날 네이버 노조는 직장 내 괴롭힘을 방치한 책임자가 4년 만에 경영 일선에 복귀하는 것은 불합리하다는 내용의 입장문을 내고, 최 전 COO의 복귀를 반대하는 피케팅에 돌입했다.노조 입장문에 따르면 당시 고인은 임원 A로부터 2년간 직장 내 괴롭힘을 당했다. 최 전 COO는 임원 A를 채용한 당시자로, 임원에 대한 관리감독을 진행할 책임이 있는 C레벨이자 사내이사 지위에 있었다는 것이 노조 측 주장의 핵심이다.오 지회장은 "구성원들이 임원 A에 지속 문제제기를 했으나 최 전 COO는 의견을 묵살했고, 임원 A는 오히려 권한 강화와 승진을 받았다"면서 "구성원을 고통스럽게 하고 조직을 병들게 한 임원의 잘못된 행동에 대해 오히려 면죄부를 부여한 최 전 COO가 이래도 책임이 없냐"라고 주장했다.당시 최 전 COO와 한성숙 전 대표는 이 사

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